日前,在2022年全省市州司法行政工作考核中,我市被評為優秀等次。這是近4年來益陽第3次被評為全省優秀。
"
一年來,全系統38個集體和個人獲市廳級以上表彰獎勵,人民網、法治日報、湖南日報和湖南電視臺、益陽電視臺等主流媒體多次推介我局相關經驗做法。榮獲“全國統一法律職業資格考試工作表現突出先進單位”“全省大學生‘送法下鄉’活動優秀組織單位”“2022年度平安單位”等多項榮譽。
"
政治建設見行見效。堅持旗幟鮮明講政治,堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”,堅持黨對司法行政工作的絕對領導。突出黨建引領,始終把“司法行政講政治、業務工作重黨建”落實到工作全過程各方面。強化主體責任,推動黨建工作與司法行政工作深度融合。抓嚴抓實基層黨建工作,扎實推進黨支部“五化”建設,戰斗堡壘作用進一步發揮。律師行業黨建工作年度考評排名全省第二。
"
法治建設走深走實。把牢法治建設的根本遵循,習近平法治思想的學習宣傳貫徹實現全覆蓋。科學謀劃和整體統籌全面依法治市工作,著力壓緊壓實法治建設的主體責任,完成中央、省委法治督察問題清單整改,對區縣(市)和市直部門法治政府督察和法治考核實現全覆蓋。制定出臺《益陽市生活垃圾分類管理條例》,《益陽市大通湖胡泊保護管理辦法(草案)》已起草完畢。審查市委、市政府及兩辦文件并出具合法性審查意見共165件,“三統一”市直部門規范性文件63件。行政執法“三項制度”改革全面推進,打通基層綜合執法“最后一公里”,對全市近800名鄉鎮(街道)綜合行政執法人員進行輪訓,完成全市近8000名行政執法人員和執法監督人員的換證工作。辦結行政復議案件98件以上,創歷史新高。
"
服務大局高質高效。研究出臺全面優化我市法治化營商環境政策措施,印發《關于全面推行涉企柔性執法進一步優化營商環境的實施方案》,以良好法治環境穩市場、穩預期、穩人心。組織律師為180余家民營企業開展法治體檢。全程參與金塘沖水庫項目立項階段法律事務,出具書面法律意見20余件。對益陽電廠三期擴建項目、“一園兩中心”PPP項目、水環境綜合治理PPP項目等重大項目的合同協議進行合法性審查,為全市經濟社會發展提供了優質高效法律供給服務。
"
司法為民用心用情。建立12348熱線接聽法律咨詢情況動態分析制度。開展“法援惠民生 "助力農民工”主題活動,接待農民工法律咨詢1258人次。出臺公共法律服務領域40項便民利民措施。普法宣傳形式多樣、亮點紛呈、成效顯著,11個村(社區)被評為國家級和省級民主法治示范村(社區)。
"
社會治理有力有為。完善“司法行政+”聯調聯動、“人民調解+”工作機制,矛盾糾紛多元化解制度更加健全,市域社會治理工作扎實推進。認真開展“調解促穩定 "喜迎二十大”專項活動。深入開展社區矯正、安置幫教隱患排查整治和“百日攻堅”專項活動。市強戒所嚴格疫情防控措施,執行封閉執勤模式,扎實開展“嚴執法、強管理、清隱患、保安全”專項行動,連續22年實現“六無”目標。
"
隊伍建設可圈可點。堅持正確的選人用人導向,選優配強局機關和二級機構干部隊伍。加強群團組織建設,高標準新建工會職工之家,成立了13個工會興趣小組,工會活動形式多樣、精彩紛呈,全局干部職工的歸屬感顯著提升,干事創業的熱情全面激發。注重選樹典型,強化示范引領,桃花江司法所所長李獅被評為全國“人民滿意的公務員”,市銀鑫公證處被評為全國司法行政系統先進集體,何太平被評為全國司法行政系統先進個人。
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
益陽廣播電視在線版權與免費聲明
①凡本網注明稿件來源:"湖南省益陽市廣播電視臺"、"益陽廣播電視在線"、"益陽電視新聞網"的所有作品(如文字,圖片和音、視頻稿件),版權均屬益陽廣播電視在線,任何媒體、網站或 未經本網書面協議授權不得轉載或以其他方式復制發表
②本網書面協議授權的媒體、網站,在下載時必須注明稿件來源:"益陽廣播電視在線",違者追究責任
③本網轉帖的文章均轉載自國家的正規網站,轉載的目的在于傳遞跟多信息,并不代表本網贊同其觀點和對其真實性負責
④如本網轉載稿涉及作品內容、版權和其他問題,請及時和我們聯系。新聞糾錯:80085816@qq.com
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------